Powiatowy Urząd Pracy w Ełku ogłasza nabór wniosków o finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i/lub pracodawców ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego

Print Drukuj

Nabór wniosków o finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego dla pracowników i pracodawców z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) trwa od 18 do 19 września 2023 roku. Powiat Ełcki dysponuje kwotą 63 134,30 zł. Wnioski można składać w formie papierowej lub elektronicznej, przy czym elektroniczne muszą posiadać odpowiednie podpisy.

Tylko pracodawcy zatrudniający co najmniej jednego pracownika na umowę o pracę mogą ubiegać się o wsparcie. Wsparcie funduszu dotyczy kształcenia również w różnych priorytetowych obszarach, takich jak integracja społeczna czy kształcenie osób z niepełnosprawnościami. Wnioski muszą być kompletne i złożone w terminie, a finansowanie obejmuje tylko kształcenie rozpoczęte po podpisaniu umowy.

Środki KFS nie pokrywają kosztów dojazdu, zakwaterowania ani wyżywienia. Dodatkowo, Urząd będzie rozpatrywał wnioski na podstawie zgodności z priorytetami oraz potrzebami rynku pracy. W przypadku niewykorzystania całej puli środków, nabór wniosków może zostać powtórzony.

Wymagana jest również dokumentacja potwierdzająca spełnienie wskazanych priorytetów oraz wcześniejsza współpraca z urzędem. Szczegółowe informacje oraz formularze dostępne są w urzędzie oraz na stronie internetowej PUP w Ełku.

Informacje o wybranych załącznikach

  • wytyczne do priorytetu nr A.docx:

    Załącznik dotyczy priorytetu A, który ma na celu wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników podmiotów społecznych takich jak CIS, KIS, WTZ, ZAZ oraz spółdzielni socjalnych. Kluczową informacją jest, że pracodawcy muszą wykazać, iż ich działania mają na celu podniesienie kompetencji pracowników w kontekście ich specyficznych zadań w tych instytucjach.

  • wytyczne do priorytetu nr B.docx:

    Załącznik dotyczy wytycznych dotyczących wsparcia kształcenia ustawicznego dla osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Kluczowym punktem jest wymaganie dołączenia oświadczenia przez wnioskodawcę, potwierdzającego spełnienie tego priorytetu.

  • wytyczne do priorytetu nr C.docx:

    Załącznik przedstawia wytyczne dotyczące priorytetu C, który wspiera kształcenie ustawiczne w strategicznych branżach dla powiatu/województwa. Kluczową informacją jest konieczność wykazania przez pracodawcę, że podnoszone kwalifikacje zawodowe są wymagane w danej branży i na zajmowanym stanowisku.

  • wytyczne do priorytetu nr D.docx:

    Załącznik dotyczy priorytetu D, który wspiera realizację szkoleń dla instruktorów praktycznej nauki zawodu oraz nauczycieli kształcenia zawodowego. Kluczowym punktem jest możliwość dofinansowania szkoleń dla osób odpowiedzialnych za praktyki zawodowe w publicznych szkołach oraz instytucjach kształcenia ustawicznego.

  • Wytyczne do priorytetu nr E.docx:

    Załącznik dotyczy Priorytetu E, który wspiera kształcenie ustawiczne osób pracujących co najmniej 15 lat w szczególnych warunkach i nieposiadających prawa do emerytury pomostowej. Kluczowym punktem jest konieczność dołączenia do wniosku oświadczenia potwierdzającego spełnienie tego priorytetu.

  • Wniosek KFS - rezerwa 2023.doc:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy. Kluczowym punktem jest możliwość uzyskania wsparcia w wysokości do 80% kosztów, a w przypadku mikroprzedsiębiorstw nawet do 100%, jednakże bez pokrywania kosztów dojazdu, zakwaterowania i wyżywienia.

  • Oświadczenie beneficjenta pomocy.docx:

    Załącznik to oświadczenie pracodawcy ubiegającego się o dofinansowanie kształcenia ustawicznego, dotyczące statusu beneficjenta pomocy publicznej. Kluczowym punktem jest zobowiązanie do prawdziwego przedstawienia informacji pod groźbą odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań.

  • Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis.docx:

    Załącznik przedstawia formularz informacji, który należy wypełnić przy ubieganiu się o pomoc de minimis, zgodnie z odpowiednimi regulacjami unijnymi i krajowymi. Kluczowym punktem jest konieczność podania szczegółowych danych dotyczących podmiotu oraz przeznaczenia wnioskowanej pomocy, a także dotychczas otrzymanej pomocy finansowej.

  • Oświadczenie o otrzymanej pomocy de minimis.docx:

    Załącznik to oświadczenie o otrzymanej pomocy de minimis, które jest wymagane w celu uzyskania dalszego wsparcia publicznego. Kluczowym punktem jest zobowiązanie do podania szczegółowych informacji o otrzymanej pomocy w ciągu ostatnich trzech lat oraz limitach kwotowych pomocy, które nie mogą przekroczyć określonych wartości.

  • Oświadczenie Pracodawcy o zawarciu z pracownikami umów o kształcenie ustawiczne.doc:

    Załącznik zawiera oświadczenie pracodawcy dotyczące zawarcia umowy o kształcenie ustawiczne z pracownikami. Kluczowym punktem jest zapewnienie, że umowa zostanie podpisana przed zawarciem umowy z Powiatowym Urzędem Pracy w Ełku w celu uzyskania dofinansowania.

  • Załącznik A - Oświadczenie pracodawcy o spełnianiu priorytetu A.docx:

    Załącznik A to oświadczenie pracodawcy dotyczące spełniania Priorytetu A w zakresie wsparcia kształcenia ustawicznego pracowników w różnych formach zatrudnienia społecznego. Kluczowym punktem jest deklaracja pracodawcy o przynależności do jednej z kategorii podmiotów społecznych, które mogą korzystać z tego wsparcia.

  • Załącznik B - Oświadczenie pracodawcy o spełnianiu priorytetu B.docx:

    Załącznik B zawiera oświadczenie pracodawcy dotyczące wsparcia kształcenia ustawicznego pracowników z orzeczonym stopniem niepełnosprawności w ramach Priorytetu B. Kluczowym punktem jest wymóg przedłożenia aktualnych orzeczeń o stopniu niepełnosprawności przed podpisaniem umowy o dofinansowanie.

  • Załącznik C-Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu D.doc:

    Załącznik C to oświadczenie pracodawcy dotyczące spełnienia warunków dla Priorytetu nr D, które dotyczy wsparcia szkoleń dla instruktorów praktycznej nauki zawodu oraz nauczycieli kształcenia zawodowego. Kluczowym punktem jest zobowiązanie pracodawcy do zapewnienia udziału wskazanych pracowników w obowiązkowych szkoleniach branżowych oraz kształceniu ustawicznym.

  • Załącznik D - Oświadczenie pracodawcy o spełnianiu priorytetu E.docx:

    Załącznik D zawiera oświadczenie pracodawcy dotyczące spełnienia wymogów w ramach Priorytetu E, który wspiera kształcenie ustawiczne osób z długim stażem pracy w szczególnych warunkach. Kluczowym punktem jest stwierdzenie, że pracownicy mogą udokumentować 15-letni okres pracy w tych warunkach, mimo że nie mają prawa do emerytury pomostowej.

  • WZÓR-karta-oceny-wniosku.pdf:

    Załącznik zawiera formularz oceny wniosku o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników przez Powiatowy Urząd Pracy, uwzględniający kryteria formalne oraz merytoryczne. Kluczowe punkty oceny wniosku dotyczą spełnienia warunków do uzyskania pomocy, priorytetów wydatkowania środków oraz wariantów przyznania lub odmowy dofinansowania.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

 UWAGA!
Powiatowy Urząd Pracy w Ełku ogłasza nabór wniosków o finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i/lub pracodawców ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS)

wysokość środków KFS- rezerwa na 2023 rok dla powiatu ełckiego, zgodnie z decyzją MRiPS wynosi: 63 134,30 zł.

Nabór wniosków będzie prowadzony w terminie od 18.09.2023r. do 19.09.2023r.
- w formie papierowej w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Ełku, ul. Suwalska 38, 19-300 Ełk (pokój nr 2 parter) w godz. 8.00 – 15.00
- w formie elektronicznej – wniosek złożony w formie elektronicznej powinien posiadać:
  1. bezpieczny podpis elektroniczny weryfikowany za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu z zachowaniem zasad przewidzianych w przepisach o podpisie elektronicznym,  albo
  2. podpis potwierdzony profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej.
Pracodawca zainteresowany uzyskaniem środków na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy składa wniosek w powiatowym urzędzie pracy właściwym ze względu na siedzibę pracodawcy albo miejsce prowadzenia działalności.
 
UWAGA! Przed wyznaczoną datą naboru - wnioski nie będą przyjmowane.
 
Wsparcie w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego otrzymają pracodawcy, którzy spełniają co najmniej jeden z poniższych priorytetów określonych przez Radę Rynku Pracy na rok 2023
 
 
A Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej, Zakładów Aktywności Zawodowej, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRiPS
-wytyczne do powyższego priorytetu
  1.  
Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności
-wytyczne do powyższego priorytetu
  1.  
Wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju  - wytyczne do powyższego priorytetu
  1.  
Wsparcie kształcenia ustawicznego instruktorów praktycznej nauki zawodu bądź osób mających zamiar podjęcia się tego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego oraz szkoleń branżowych dla nauczycieli kształcenia zawodowego
-wytyczne do powyższego priorytetu
  1.  
Wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej
-wytyczne do powyższego priorytetu
 
Przypominamy, że środki KFS nie pokrywają kosztów dojazdu, zakwaterowania i wyżywienia!
 
1. O finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego, zgodnie z art. 69b ust. 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, mogą ubiegać się wyłącznie pracodawcy w rozumieniu art. 2 ust 1 pkt 25 cyt. ustawy, tj. jednostki organizacyjne, chociażby nie posiadały osobowości prawnej, a także osoby fizyczne, jeżeli zatrudniają co najmniej jednego pracownika na umowę o pracę
2. Jeżeli złożone w w/w terminie wnioski nie wyczerpią w całości dostępnej puli środków, nabór zostanie powtórzony.
 
3. Rozpatrywane będą tylko kompletne wnioski (tj. wniosek + wymagane załączniki), złożone w terminie naboru.
 
4. Finansowane dotyczy wyłącznie kształcenia ustawicznego, które rozpocznie się po zawarciu przez Starostę z Pracodawcą umowy o dofinansowanie. Należność za kształcenie musi zostać uregulowana w 2023 roku.

 Przy rozpatrywaniu wniosków Urząd uwzględnia:
  1. Zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków rezerwy KFS na dany rok;
  2. Zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego
    z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  3. Koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  4. Posiadanie przez realizatora -certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  5. W przypadku kursów-posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  6. Plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
  7. Możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku,
    z uwzględnieniem limitów środków KFS;
  8. Dotychczasową współpracę z PUP w Ełku, w tym wywiązanie się wnioskodawcy z wcześniejszych zobowiązań;
  9. Częstotliwość wsparcia pracodawców (promowanie podmiotów dotychczas niekorzystających  z dofinansowania KFS).
 
Dokumentacja do pobrania:
 
  1. WNIOSEK KFS -rezerwa 2023
  2. Oświadczenie beneficjenta pomocy;
  3. Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc   de  minimis;
  4. Oświadczenie o otrzymanej pomocy de minimis;
  5. Oświadczenie pracodawcy o zawarciu umów z pracownikami o kształcenie ustawiczne;
 
Załączniki potwierdzające spełnianie wskazanego Priorytetu:
 
 
Załącznik A - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr A
 
Załącznik B - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr B
 
Załącznik C - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr D
 
Załącznik D - Oświadczenie Pracodawcy o spełnianiu Priorytetu nr E
 
 
WZÓR KARTY OCENY WNIOSKÓW
Informacje o publikacji dokumentu